yannow

本來該去校長室的，但很不巧，校長今天很忙，所以今天無緣進校長室翻閱秘笈。不過明、後天有稍微更改了一下實習處室，還是有半天的機會去一探究竟的。

早上找校長找不到，在接近中午時終於看到校長室亮燈，敲門進去卻發現所長在裡面，明明半小時前訂中餐時打回所辦所長還在所辦阿！真是神出鬼沒，連到了附小都要小心所長就在你身邊～

下午附小開行政會議，所以又沒機會進入校長室了。一直等到約4點半，他們才開完會，打了個招呼就下班了。

說真的，行政實習所學有限，一方面是因為時間短暫，另一方面也是在小學中，教學和行政的雜事常常黏在一起，很難單純只是處理行政業務，再說，行政業務都有責任必須承擔，主任、組長們也不可能放手讓我們處理吧？

這樣下來，雖然感覺像是在打雜，但是真的有那麼累，累到有點在哀號的感覺嗎？8點半、9點才上班，12點就午休到1點半，4點或4點半就下班了，雖然說沒有薪水，比當兵（平均1小時8元）還慘，但也不用做得那麼不甘願吧？以所長的『依法行政』的思維來看，當初系所評鑑後，委員建議我們要增加實習課程，於是所上訂了40小時的實習當作畢業點數之一，所以來唸了這個所想畢業這就是必經之路；再者，規定是40個小時，我們這樣每天扣掉中午午休，才做大約6小時，3天下來已經撿到6小時左右了，這樣再趕下班、抱怨我真的不知道有什麼意義。如果遇到嚴謹一點的單位，要簽到、簽退，確認大家都有滿40小時的話，那我們下星期是不是還要把這6小時補回來？更何況打從一開始附小就沒有說我們每天是4點下班。

另外，一群人在門口吃早餐實在是很壯觀，但是可否想想別人的眼光怎麼看我們的？今天主任經過，告訴我們可以進去警衛室坐，好像只是表面上體貼我們，但是心裡的os呢？會不會是：這群研究生怎麼這麼ooxx阿？哪個行業會聚集一群人在門口吃早餐的？ 再說，集合時間就是準備好要上班、開工的時間，該是一切都準備就緒，人到齊就可以馬上動工，況且這不是在所辦，不是自己的活動，我們的一舉一動人家都看在眼裡，我們會覺得哪為師長值得學習、效法，哪位的行為我們要小心，難道別人就不注意我們的一舉一動嗎？

先撇開我們自己的形象問題，郭老師才剛上任，屁股都還沒坐熱就讓我們來實習，承所長所說，這是一種賭注。如果我們是爛咖，那人家會不會說郭老師這校長室怎麼當的？讓一群爛咖來破壞學校、識人不明......那郭老師接下來4年的任期我不知道他要用什麼來領導學校了。我們是人家的一顆棋子，表現ok的話不但讓別人肯定我們所上的實力，也能幫助郭老師穩住上任後第一次開學前的動盪，這步棋下得不好的話，後面的補救勢必要花費更大的心力；下得好，我們這些小兵也能『將軍』意見領袖！

每個人的志業不同，也許不想像所長所期許的那樣，爬到高處，那怎麼作為真的都沒差別；若是有意願往上爬，我相信都念到政大了，也不想只當個基層且漠不關心週遭事務的人員，如果這些小事都不能忍受，那以後要憑甚麼往上爬？